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吉澤 美玖
吉澤 美玖

〜研修２日目のこれだけは！〜 『社員とは=強い組織・社風をつくる当事者である』 ゲーム研修の頭の小柳津さんのお言葉です。ゲーム事業とは関係ないけど、改めて正社員になる上で意識したいと思いました。 『いろんなコンテンツを消化し、コンテンツ・文化の潮の流れを感じる』 『インプットをする際に、これの何が面白いのか、みんなが何を楽しんでいるのかを意識してプレイする』 『総合エンタメ人材になるためには、いろんな表現の仕方を勉強する』 『エンタメに徹底的に触れて、価値観のものさしを作る』(感性や価値観を数値化する) 『そしてそれを、世の中の感性とすり合わせる』 上記5つは、最強のエンタメ説であるゲーム事業に関して講義をしていただいた中で、特に刺さった部分です。 『エンタメを仕事にする』にはコンテンツ消化をただの好きで終わらせるのではなく、きちんとプロの意識で、感じ方で、振り返り方でコンテンツに触れていきたいと思いました。

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みくの上京奮闘記🔥
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  • 吉澤 美玖
    吉澤 美玖

    いつもは本スラスラ読んでしまうけど、この本は言葉がすごくリアルで、ひとつひとつに感情がずっしりこめられてる気がするので、
    時間をかけてシーンやその時の気持ちを想像しながら読み進めてしまう、、！！
    まだ途中だけど一章読むごとにずっしりきて、読み終えた頃には自分が大恋愛した後のようなすさまじい感情になってそう(笑)

    何も知らずに気になって買って読み始めたけど、これが映像化まで見越したプロジェクトだったとは。すごい楽しみ！！！

  • 吉澤 美玖
    山口 裕介山口 裕介
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    【学生版ワカテ基地 by YM18】
    YM18によるワカテ基地、今回は学生版！

    次世代のYM18をここから輩出するために
    難易度高いお題に向き合ってもらいます！

    事前に俊介さんのメンタリング講座もあり、ワカテにもすでに成長機会が！

    学生版だけどワカテ社員の成長にもコミット！

    みなさま土曜日にもかかわらずありがとうございます！アツいインターンにしていきましょう！

    #ワカテ基地
    #YM18
    #学生版ワカテ基地
    #任せて任さず
    #批評家になるな、行動者であれ

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  • 吉澤 美玖
    Taishi OikawaTaishi Oikawa
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    YMCAあした会議、優勝&個人最高得点獲得！

    今回私が提案させていただいたアイディアは、105案目に出たものでした。
    吉澤さんの勝ちたい思いがチーム皆に伝播し、皆で勝ち取った決議&優勝。絶対推進。

    リーダーに選出されなかったのでスネて立候補しなかったのですが、拾っていただいて本当に良かったです。
    若手同士、諸々ぶっちゃけて本気で組織課題に踏み込んでくのがこんなに面白いものだと思わなかったので、感激しました。

    ちなみに入社3年目にして今日初めて藤田社長と会話させていただいたので、もっとこういった会議が増えたら良いなと思いました笑

    優勝会食も楽しみです。

  • 吉澤 美玖
    Shunichi AraiShunichi Arai
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    YMCAあした会議、首位を譲らず完全優勝🔥🏆
    一切妥協のない最高のチームだった😭
    リーダーの吉澤に乾杯！！！
    ご協力いただいた多くの皆さま、本当にありがとうございました！！

    個人的にはサイバー人生をかけて臨んだ最初の提案を決めきれなかったのが悔しい...。自分の中で大事にしようと思います。

    これから打ち上げ！
    お酒の量では勝負しません😂

  • 吉澤 美玖
    ソヤマンソヤマン

    YMCAあした会議、役員も参加させてもらったけど最高に素晴らしかった。会社の課題を隅々まで探して、インパクトが大きな解決策にまとめあげる。これはイイ！と思える案がたくさんあって、会社が大きく変わっていくのがイメージできました。参加してくれた皆さん、事務局のみなさん、ありがとうございました！

  • 吉澤 美玖
    吉澤 美玖
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    YMCAあした会議、優勝😭🏆
    今年は決議2案に執着してやり切りたいと思っていたので、
    ラストイヤー後悔なくやれて本当に良かった！！

    決議案も本当に良いものを考え抜けたと思うし、
    その議論の過程も、メンター当てでもかなり学びがありました。

    チームも、
    全社から一緒に仕事してみたい人を集めただけあってみんなかなり優秀で、
    終始文化祭みたいな熱量でCAの未来について考え、
    議論できた最高のメンバーでした！！

    あとは初めてリーダーとかチームをまとめるポジションをやってみて、
    マネジメントとかリーダーの仕事って責任感からの怖さもありつつも、
    めちゃめちゃやりがいあって楽しいなと思えたのも
    自分にとって大きかったです！
    それもこれも、
    いつも自信ない自分に自信つけさせてくれるようなアウトプットを、
    常にぶつけ続けてくれたこのチームメンバーだったからこそだと思いますが😂

    決議案をしっかり実行までやりきって、CAをより良い会社にできるよう頑張りたい🔥
    あとはこの経験を生かして本業でももうワンステップ
    ジャンプしたい！！

  • 吉澤 美玖
    ソヤマンソヤマン
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    ヒアリスク試験が開始！全社員のみなさま、会社のリスクを減らしてチャレンジ増やすための取り組みです。「法令順守を徹底したモラルの高い会社」にご協力よろしくお願いします😆

  • 吉澤 美玖
    Shunichi AraiShunichi Arai
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    【全社員満点獲得必須！】ヒヤリスク試験受験のお願い

    YMCAあした会議で決議された、サイバーエージェント流のコンプラテスト「ヒヤリスク試験」、本日リリースされました！（メールをご確認ください）

    その1行、その一言が、あなたや会社に一生の後悔を残すかもしれない時代。若手が多い会社だからこそ、若手から攻めた分だけしっかり守っていければと思います。

    社員の皆様、全員が満点とるまで、個別にリマインドをさせいていただきますので、ぜひ期限内に受験、満点合格をお願いいたします！（10月2日金曜日までです）