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CChannel社長 森川 亮
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従業員満足度が低く、離職率が異常に高い当社です。 会社としての考え方や価値観を変えなければ、いつまでの今の状況は変わらないと考えますが、どのようにしたら、変わるものなのでしょうか。

理由は何ですか?それがわかればそれを変えればいいですね。会社として利益が出ているのであれば社員が悪いか経営者が悪いかどちらかですね。

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